4月以降に転職した際に、転職後の事業所でも育児時短就業給付金の受給出来る場合があります。

詳しくは以下のリンクから↓

https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/001394849.pdf?fbclid=IwY2xjawJWzZ9leHRuA2FlbQIxMAABHQZTfDuOn_i_mDdhIDsljNHIk7Xf6qFC8L17UQb7M-cvixZkplOz5zz12w_aem_-23pA86TUfkc38qpXUBTEg